Inden for de seneste 10 år er der kommet et øget fokus på sundhed blandt danskerne. Danskerne er i højere grad blevet opmærksomme på, hvad de spiser og hvor meget motion, de dyrker. Det er dog ikke længere kun hjemme i privaten, at sundheden bliver debatteret og diskuteret. Også i børnehaver, skoler og på arbejdspladser bliver der heftigt argumenteret for og imod tiltag såsom 0-sukker-kampagner, kantineordninger og firmafrugt. I langt de fleste tilfælde må det dog siges at være ...

Jeg arbejder til dagligt i en virksomhed, hvor vi før i tiden var meget besatte af kage og søde sager. Et af arbejdsdagens lyspunkter var nemlig kaffepausen sidst på eftermiddagen, hvor vi næsten altid fik kage, brød eller andre lækre sager. Det var altid en hyggelig stund, hvor vi fik udvekslet professionelle og private oplevelser og anliggender. Dog oplevede vi alle, at kaffepausen bestemt ikke var med til at give os mere energi til den resterende del af arbejdsdagen. Vi ...

De seneste mange år er der kommet et stigende fokus på livsstil, sundhed og motion blev danskerne. I vuggestuer, børnehaver og på skoler ser man, at forskellige 0-sukker-politikker får sneget sig ind, hvilket udelukker kage og søde sager fra disse institutioner. Samme udviklingstendens ses på arbejdsmarkedet. Tidligere var det helt naturligt på rigtig mange arbejdspladser, at der var kageordning – hvis ikke hver dag, så i hvert fald et par gange om ugen. Kager og søde sager er dog de ...

Flere og flere danske såvel som udenlandske virksomheder er begyndt at få øjnene op for firmafrugt. Firmafrugt er en ordning, hvor virksomheden eller firmaet tilbyder de ansatte frugt på arbejdspladsen. De ansatte har således et sundt alternativ i stedet for at falde i fælden og købe usunde snacks og søde sager. Rigtig mange virksomheder har allerede indført firmafrugt, hvis din virksomhed eller arbejdsplads endnu ikke har implementeret en frugtordning, så læs med her, hvor jeg anbefaler den altid gode leverandør ...

Der er generelt kommet til øget fokus på sundhed rundt om i de fleste danske virksomheder og organisation. Flere og flere medarbejdere er blevet opmærksomme på, hvor vigtigt det er at spise sundt og dyrke motion. Kaffepauser, der før i tiden indbefattede flødekager, småkager, brød eller lignende, er i dag begrænset til særlige lejligheder og arrangementer. Kagerne er nemlig blevet skiftet ud med frugter.   Min holdning til frugtordning Ovenstående beskriver en tendens, der ses på de fleste arbejdspladser i dagens Danmark ...